深沢真太郎のひとりごとblog 

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【研修事例】数字で伝える・説得する技術〜新社会システム総研主催〜

 

弊社のプログラムを定期的に採用していただいている新社会システム総研様。

先日は「数字で伝える・説得する技術」をオンライン配信にてご提供。
リアル参加、アーカイブ視聴併せたくさんの方に学んでいただきました。

弊社においては実績no.1プログラムであり、今回も主催側よりご満足の声を多くいただいているとのこと。
感謝しつつ、ぜひ聞いただけで終わることなく実践し、現場で成果に繋げて欲しいと思います。

 

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今回は私の新しいエッセンスを一つ加えました。
GHPとネーミングしているもので、来月の新刊本にも登場することになっています。

 

G:グッとくる

H:ハッとする

P:ピンとくる

 

ふざけているわけではありません。
これが極めて重要な視点になります。

特にデータ至上主義や自分は数字に強いと思い込んでいる人ほど、つい忘れてしまう落とし穴。

成果に直結する話。
社員の数字コミュニケーションが変わります。
ぜひ企業研修などご採用を検討ください。

 

 

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