数値化・データを使わない分析・数学的思考 　〜北海道みらいアカデミー公開講座〜

札幌に滞在していました。３つの講座を担当。
●問題解決できる！すべきことが具体的になる！データを使わない分析力
●～AI時代に身につけたい数字力～数値化する技術
●考動力人財の数学的思考

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ホワイトボードは、
・数値化の技術における置き換える思考法。

・アサンプションベース思考の事例、AIにはできない仕事。

・線形計画法の超簡易版、合理的にいこう。
大変な世の中ですが、学ぶ（学べる）って素晴らしいね。

さて少しだけ所感を。

私は研修のスタートで、参加者向けの「問い」を用意することがあります。

例えば今回の３つの講座であれば、

 

 

そもそも、「ちゃんと考える」って何をすること？

ところで、なんで数値化したいの？

AI時代になぜ人間がわざわざ数字で考える必要があるの？

 

 

みたいな感じです。

残念ながら私の登壇するビジネス系の研修は、本人に明確な目的意識がなかったり、時間がちょうど空いたのでついでに参加した、あるいは会社の制度で年に１回は何かセミナーに参加しなければならないので参加した、といった後ろ向きの参加理由でその場にいる方も少なくありません。

 

このような方達は研修の内容や学ぶ意気が「自分ごと」になっていません。だからまずは「自分ごと」にしてもらわないといけない。

 

プロの研修講師はこのようなとき、「問い」を使います。

そして大事なのは、以下の条件を満たす問いであることです。

 

①「言われてみれば確かになんでだろう？」と思えるもの

②唯一の正解がないもの

③当然の質問なのに「ど真ん中の答え」が出てこない自分を認識できるもの

 

 

どなたかの参考になれば幸いです。

 

 

 

 

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